La Municipalidad  llegó a un consenso con el sindicato Municipal, respecto de las Escalas Salariales para el corriente año 2014.



 

Se ha acordado un incremento salarial del 30% en los básicos del escalafón municipal, a saber, 18% de incremento en los básicos de categoría 1 a 10 desde el mes de marzo de 2014, y un 12% en los básicos a partir del mes de julio de 2014.

En principio, dichos aumentos reflejarían el desarrollo de la política salarial para el año 2014,. En base a ello se hace necesario fijar a partir del mes de marzo, la Escala Salarial para el personal de Planta Permanente Municipal.